Mengenai peran teknologi dalam SOL, Infocomm Media Development Authority (IMDA) mengatakan bahwa keterampilan teknologi masih banyak diminati di dalam dan di luar sektor informasi dan komunikasi, sebagaimana dibuktikan oleh Laporan Lowongan Kerja MOM 2022 yang dirilis pada hari Kamis.
“Peran teknis, termasuk pengembang perangkat lunak, terus dibutuhkan karena tren digitalisasi yang sedang berlangsung telah menyebabkan permintaan yang terus-menerus akan keterampilan teknologi. Beragamnya bahasa perangkat lunak yang digunakan dan dibutuhkan oleh perusahaan-perusahaan di sektor (informasi dan komunikasi) dan sektor yang lebih luas ekonomi, juga mendorong permintaan terhadap pengembang perangkat lunak,” kata IMDA.
CNA menghubungi lembaga lain untuk rincian lebih lanjut mengenai beberapa posisi dalam daftar.
POIN BONUS UNTUK PERUSAHAAN SEP
Perusahaan dapat memperoleh 10 poin bonus tambahan untuk setiap EP yang dikirimkan melalui Bonus Prioritas Ekonomi Strategis (SEP), yang memberikan penghargaan kepada perusahaan yang melakukan investasi ambisius, inovasi, internasionalisasi, atau aktivitas transformasi perusahaan dan tenaga kerja.
Agar memenuhi syarat untuk hal ini, perusahaan harus berpartisipasi dalam salah satu program kualifikasi yang dijalankan oleh lembaga dan menunjukkan komitmen untuk mengembangkan tenaga kerja lokal. Perusahaan yang didukung akan diberitahu oleh MOM mulai akhir Juli 2023.
Terdapat total 15 program untuk kriteria ini, termasuk Insentif Pengembangan dan Ekspansi Dewan Pembangunan Ekonomi, dan penerima Penghargaan Perusahaan Pelayaran Internasional yang disetujui oleh Otoritas Maritim & Pelabuhan Singapura.
Perusahaan-perusahaan ini akan menerima bonus SEP hingga tiga tahun. Untuk terus menerima bonus setelah tiga tahun, mereka harus mencapai setidaknya 10 poin pada dua kriteria COMPASS yaitu keberagaman dan dukungan terhadap lapangan kerja lokal.
Daftar ketiga yang diterbitkan oleh MOM pada hari Jumat berkaitan dengan kriteria kualifikasi, memberikan kandidat dari institusi papan atas 20 poin. Mereka yang memiliki kualifikasi setara gelar mendapat setengahnya, atau 10 poin.
Institusi-institusi papan atas mencakup 100 universitas terbaik berdasarkan QS World University Rankings, dan universitas-universitas berperingkat tinggi lainnya di Asia, universitas-universitas otonom di Singapura dan institusi-institusi yang sangat diakui dalam bidang tertentu.
MOM mengatakan pihaknya akan menyediakan daftar tersebut di situs webnya dan kalkulator bagi perusahaan untuk menilai jumlah poin yang dapat mereka dan kandidatnya peroleh berdasarkan COMPASS.
Patrick Tay, Asisten Sekretaris Jenderal Kongres Serikat Buruh Nasional (NTUC), mengatakan pada hari Jumat bahwa SOL membantu memastikan bahwa talenta asing lebih tepat sasaran dan fokus pada pekerjaan yang membutuhkan keterampilan sangat terspesialisasi yang saat ini kurang tersedia di pasar lokal. tenaga kerja adalah.
Tay, yang juga merupakan salah satu ketua Satuan Tugas PME NTUC-SNEF, mengatakan kerangka kerja COMPASS yang baru menawarkan “pendekatan yang lebih transparan, adil dan tepat sasaran” untuk mendatangkan talenta asing yang saling melengkapi.
“Saya juga menyerukan kepada PME lokal untuk menggunakan daftar ini sebagai peluang, untuk memahami profesi mana yang dibutuhkan dalam perekonomian kita dan untuk mengembangkan dan memperoleh keterampilan yang diperlukan agar dapat diterapkan dalam pekerjaan tersebut,” katanya di Facebook. pos.
“Saya juga mendorong perusahaan untuk terus berinvestasi dalam pelatihan bagi pekerja kami sehingga mereka dapat meningkatkan dan membangun kembali pekerjaan mereka.”